아주대 경영대학이 신임 학장 선출문제를 놓고 교수들 사이에 인신공격이 오가는 등 몸살을 앓고 있다. 외부인사를 포함하는 학장추천위원회에 대해 다수 교수들이 폐지를 주장하고 있기 때문이다. 29일 아주대에 따르면 이 대학 경영대학은 지난 6월16일 교수회의를 열고 기존 학장추천위원회를 폐지하고 H교수를 학장 후보로 총장에게 추천하는 안을 다수결 표결로 통과시켰다. 그러나 회의 직후 D교수 등 소수파는 "지난 2003년 교수, 학생, 동문대표까지 참석한 가운데 합의된 학장추천위를 교수들끼리 폐지하는 것은 부당하다"며 "추천위 폐지를 근거로 한 학장후보 추천도 무효"라고 주장했다. 이에 대해 대학본부 소청심사특별위원회는 지난 14일 "중요의사 결정에 있어 사전고지가 부족했다"며 경영대학에 '학장추천위 존폐'와 '신임학장 추천'을 다시 결정하도록 지시했다. 그러나 학장추천위 폐지를 주장하는 다수의 교수들은 오는 31일 교수회의를 다시 열고 지난 6월 16일 결정안을 다시 토론에 붙여 통과시키고 H교수를 학장 후보로 총장에게 추천할 방침이어서 소수 교수들과의 갈등은 계속될 전망이다. H교수는 "학장추천위원회는 미국 등지의 대학처럼 기업 등 외부 인사를 학장으로 기용하는 시장이 형성된 이후에나 가능하다"며 "합리적인 방법으로 모아진 다수의견에 대해 소수가 자기 뜻대로 안된다며 우기고 있다"고 비난했다. 학장 선출문제를 놓고 석달째 논란이 계속되면서 이 대학의 비공개 인터넷 게시판에서는 양측의 상대방에 대한 인신공격성 글이 잇따라 게재되면서 구성원들의 우려를 자아내고 있다. 대학본부 관계자는 "학장 선출은 제청권을 가진 총장과 임명권을 가진 법인 이사장의 권한이지만 단과대학의 자율권을 존중하는 의미에서 추천권을 부여한 것"이라며 "자율적인 대학운영 정착을 위한 긍정적 진통으로 이해해달라"고 말했다.